Индикатори и врсте незапослености. Главни проблеми

Модерна тржишна привреда одликује јасном тенденцијом ка нестабилности, која се манифестује у његов посебан, циклично развој и значајно повећање цијена. Али главни показатељ је незапосленост. То је сложеност проналажења место професионалну делатност великог броја грађана је основа за даљи развој економске кризе.

Научници у савременој литератури врло пажљиво разрађен проблем незапослености. Идентификована и описана у детаље њене кључне индикаторе и врсте. Постоји неколико класификација, који су дизајнирани за разне разлога.

Фрицтионал типови незапосленост, који су изражени у присуству кратким периодима незапослености. Они су неопходни за лице да нађе ново место службе. Али главни проблем је чињеница да одговара квалификацијама и професионализам запосленика. Осим тога, такав период - добровољни избор грађанина, што је прилично тешко утицати.

По правилу, ова врста незапослености је да се људи који су празне због преласка на друго место запослења. Осим тога, грађани могу бити у могућности да пронађу посао, ускоро ће почети да или они - сезонски карактер радника (грађевинарство, пољопривреда, и тако даље).

Структурни типови незапослености укључују ситуацију у којој је у стању мировања дуже време запослени. Ови периоди се јављају услед структурних промена у привреди, обеснажује ниво знања неких категорија рада.

Као што је приказано стварности, незапосленост структурна и трења тип могу постојати као нефункционалан иу добрим периодима. Резултат је укупан број незапослених изнад два типа, који је назван "природни стопа незапослености."

Обично ће да одговара ситуацији макроекономске равнотеже. С обзиром да у овом случају, пуна запосленост ће се подударати природну стопу незапослености. За сваку земљу, овај фактор не само катастрофално, али чак и познато, настале услед таласа налик развој економије.

Циклично незапосленост изазвана врстама успона и падова производње. Они се појављују у одређеној ситуацији. Ако постоји разлика између његовог стварног учинка и природне норме, то је - главни показатељи цикличне врсте незапослености. Као резултат тога, заостајање стварног потенцијала БДП-сет вредности.

Поред ове класификације, следеће врсте незапослености:

• добровољно (грађанин се не траже посао) и приморани (особа не може да нађе место у складу са постојећим захтевима);
• забележено када појединац је званично регистрована у запошљавању;
• маргинална (незапосленост особа са инвалидитетом, жене из ниже класе, омладине и других угрожених сектора друштва);
• нестабилна, која настаје услед привремених разлога и пада привредне активности;
• сезонски, у зависности од нивоа флуктуација привредне активности у појединим секторима привреде у одређено доба године;
• технологија, који се односи на аутоматизацију и механизацију производње, што је резултирало у неким рад постаје сувишан и неквалификовани;
• институционални, који настаје услед интервенције синдиката и државе у одређивању стопа плата.

Проблем незапослености - светске класе питање, јер свака земља ће пре или касније суочити са њим.