Водич за оне који желе да знају како се израчунава одмор плата

Финансијски наука није тако тешко као што се чини на први поглед. Само има много нијанси које дефинитивно треба да знају, почињу да било обрачуна. Да би чак најједноставнији обрачун, неопходно је да се систематски и полако третира гомилу докумената. Рачуновођа у овом случају захтева највећу пажњу и марљивост.

Земљиште платни списак може се сматрати највише проблематична. То се директно односи на сваког запосленог појединачно, и та чињеница намеће одређене одговорности рачуновођа. Мораш бити врло опрезан, тако да ништа није заборављено или превиди. Узмимо, на пример, остави. Само једноставан човек на улици може изгледати као питање његов обрачун брзо и једноставно. У ствари, да схвате како смо укупну продају, потребна вам је темељно познавање релевантних прописа са свим својим додацима и променама. Радови би требало да се уради, корак по корак, пажљиво лечење све сирове податке. Чак и развио специјалне технике ће вам помоћи да разумете како смо израчунали одмор плату у појединим случајевима. Цео процес се може поделити у четири главне фазе.

У првој фази неопходно је да се одреди период обрачуна. Према руском закону о раду, за израчунавање празника исплати посебно запослени има своју плату за последњих дванаест месеци рада. Мораш бити врло опрезан. Узимају се у обзир само оне исплате које су предвиђене уговором о раду или уговором. Од обрачунатог износа потребног за елиминисање материјалну помоћ, боловање, плаћања прековременог рада и разни једнократну премију. Преостали износ је неопходно утврдити месец. Дакле, добијате плату, обрачуната за целу претходну годину. Знајући како смо израчунали одмор плату, рачуновођа само треба месечне транскрипте и изводе. Овде, такође, постоји мали нијанси. По закону, послодавац може дати времена запослених ван, чак и ако то није успело током целе године. Уз сагласност лидера већ после 6 месеци рада, можете квалификовати за наредну празника рада. Овде, рачуновођа ће морати да обавља двоструку функцију: да се упореде резултате за период и провео исте бројеве, већ и за целу годину. Изабрати најповољнији за опцију запослених. Све суптилност у вези период мора бити јасно наведено у документима о давању дозволе.

Други корак је да се анализира плате запослених за све обрачунског периода. Ако у том тренутку да је компанија имала је повећање плата и плата, дефинитивно треба узети у обзир ту чињеницу.

Трећи корак је да се одреди плату запосленог за један дан у просеку. Да би се то урадило, прилагођен укупна обрачунска за годину подељен са бројем месеци (за комплетну одмор за годину радио - 12). А онда је резултат вредност се даље подељен 29,4 (просечан број дана у месецу).

У четвртој фази само да умножити Добијена вредност од броја одмор дана, и може се сматрати потпуни обрачун.

Сва објашњења горе наведени, може се свести на математичке једначине, а ти формулу за израчунавање одмор:

Износ одмора = ЗПрасцх. / 12 / 29.4 к Д,

где је:

ЗПрасцх. - плата за обрачунски период;

12 - број месеци у години;

29.4 - просечан број дана;

Д - број дана одсуства.

Ова формула ће бити лако тек након неуморног прелиминарним прорачунима. Али, и овде постоје "замке". На пример, ако је радник у обрачунског периода лошег, а болест се аутоматски искључена из броја дана које су предузете за обрачун. У том случају, формула би изгледала овако:

Износ одмора = ЗПрасцх. / (29.4 к Мрасцх.п. Драсцх.н +.) Кс Д,

где Мрасцх.п. - Количина отпада је потпуно месеци.

Заузврат, Драсцх.н. = 29.4 / А × (А - Х), где је:

Драсцх.н. - број дана радили у непотпуном месецу;

И - број дана (календарских) у датом месецу;

Н - број нетретираних дана.

Оставите се обрачун врши на било који посао или организације, без обзира на власништво. Може се видети да је сасвим процес дуготрајан. Али то неће бити велики проблем за особу која ће га пажљиво носе, корак по корак. Само да можете разумети како смо израчунали одмор плату, а не плашите се да направи грешку. Пажљиви специјалиста пре почетка обрачуна треба пажљиво испитати све оригиналне документе, да врши избор тражених података, а затим да се смањи све до једноставних математичких прорачуна.