Платни списак

Издавање плате, боловања, бонусе, регрес за годишњи одмор и других новца који су рачунали службеника или запосленог у месецу, приказан у рачуноводственим евиденцијама путем плаћања и насеља - платном списку.

Државни комитет за статистику Руске Федерације одобрио јединствен облик платног Т-53. Према овом облику плаћања може да се одвија неколико радника (одељење, радионице, Бранцх) на једном листу.

Бланк о структури плата је подељен у три дела. Први - титулар део - укључити неке детаље, од којих је листа прописане од стране Комисије за државне статистику Руске Федерације Уредбе №1 од 05.01.04. Други део - сто. Она гради списак запослених који ће бити извршена исплата. Уобичајени облик стола - је серијски број додељен по броју запослених уговор о раду, пуно име запосленог, зависно од износа уплате (после свих неопходних казни), празан графикон за потпис примаоца зараде. Исти претходно празна рубрика у случају непоступања пријема зараде или других плаћања на запосленом у прописаном за издавање новчана средства термина рачуновође прави траг "депонован". Важна тачка у пуњењу табле део је да не би требало да има празан график, то јест, ако радник, из било ког разлога, исплата зарада се не спроводи, кутија мора бити слободан да стави цртицу. То ће помоћи да се отклоне увођење лажних података. Трећи део је табеларни ПРЕСЦРИБЕ након попуњавања кесу да буде део укупних средстава за плаћање и износ депонован. Она такође треба да садржи назив и потпис са распадом запосленог који је учинио издавање новца под стања, и рачуновође који проверено овај плате.

Али не мешај те понианииа као плате и насеља и плаћања. Облик насеља и плата има другачију структуру. Намењен је за детаљне накнада за све категорије исплате запосленима и пензионерима, који су дати у предузећу, и приказује све одбитке који су направљене од укупног оценио износу, што резултира у такозваном "чисте" плате. Док су подаци платни списак је видљив само на плате које су предмет издавања у рукама. Овај износ је преузет са унапред осмишљен насеља и платном списку.

Штампа платни списак у једном примерку. Реади (сви подаци) платни списак упише у посебан регистар који се ставља у компанији сваке године. Рок трајања часописа је 5 година. Након регистрације документа који је израдио задиркивао ову изјаву рачуна новчани налог. Као и датум и број готовине како би се наведено у уговорима на платном списку.

Сва одговорност за правилну завршетак и подношење поузданих података о платном списку иде на благајни, а верификација и складиштење чини главног ревизора.

Главни недостатак плаћања и поравнања и платном списку је отворен. Прима његове плате, запослени могу лако да виде и предмет издавања у износу од својих колега, који крши принцип тајности плата у предузећу.

Са пуштања у рад рачуноводства нових технологија, укључујући софтвер, све су рачуноводство се обавља аутоматски помоћу специјализованог софтвера, који у великој мери олакшава формирање платном списку. У предузећима и организацијама, које преносе своје запослене да прима плату преко насеља банковна картица, активности исплату штете и не спроводе. Односно на плате једноставно постати ирелевантна и није формиран.