Социјалне тензије у друштву

Таква ствар као социјалних тензија, увек је било. Овај феномен се може разумети на нивоу здравог разума и научно. Ако се вратимо на обичном свести, можемо дати дефиницију: социјалне тензије - а "време невоља." Али са научне тачке гледишта то је комплексан феномен, који често служи као предмет интердисциплинарног анализе. Међутим, све ово вам могу рећи више.

Укратко о концепту

Да га стави на једноставан начин, социјалне тензије - ово негативно стање јавног понашања и свести, одређене перцепције која је у току стварности. То ствара повољан амбијент за појаву конфликта и његовог развоја.

Овај феномен се може срести било где. Социјалне тензије је краткорочне и дугорочне, међуљудских, међуетнички, интер-група, верска и глобално.

Резултат је да се јавља? Најчешћи услови су покривени у одређеној ситуацији, која већ дуже време остати нерешен. Обично, она је повезана са потребама туђом, друштвених очекивања, интереса. Међутим, ако се нешто остане нерешен дуже време, незадовољни, ово појачава агресију људи директно тиче. Ментални замор и раздражљивост расту. А то доводи до појаве злогласних социјалних тензија.

Око - много примера. Можемо рећи да живимо у њима, а имају наше биће суочени са њима сваки дан. Ево, на пример, лекари и едукатори су дуго обећао да подигну плате. Али, сва та прича траје већ дуго остати само ријечи - радње нису подржане. Као последица тога - раздражљивост и моралне умора људи који повећавају обећао је. То је социјалне тензије. Међутим, то је познато колико је шеф свих обећања да повећа плате, али ипак могу. Шта је резултат? Сукоб, а затим остављајући запосленог да нађе боље место. И много таквих примера.

Суштина проблема

Социјалне тензије - то је такође огроман адаптација синдром. Она одражава психолошку и физиолошку адаптацију различитих група становништва у тешкоћама. Они се обично смањење животног стандарда и других друштвених промена. То се манифестује на много начина. Друштво почиње да се мешају, жељан да делује, она престаје да верују властима. Постоји опште незадовољство, економски и психолошки депресија. Погоршање и демографски. И наравно, све ово је праћено компензаторном реакције, што је потрага за непријатеље, нада за чудо и масовне агресије.

Шта све ово одређује? Ефикасност власти, медији утицај криминалне организације, опозиција, економски услови. Шта се дешава када је све лоше у земљи? Прво, људи пате, чине, онда су постепено почиње да иритира ситуацију. Постепено постаје свестан - они заслужују најбоље. И масовне миграције почиње у другим земљама - у иностранству.

Ово је једноставан, дугогодишњи механизам за социјалне тензије. Људи доживљава масовну незадовољство - они не воле да животни стандард пао. И док неки миграцију, док су други организују штрајк, што је довело до још већег пада у производњи.

непристајање

Више детаља требало би да размотре овај концепт. Како можете погодити из имена, непристајање је губитак особе или маса људи способност да се прилагоди условима који их окружују. Ово је кршење њихове интеракције са окружењем. Људи више не виде себе као део друштва и не могу да остваре своју позитивну друштвену улогу, што одговара њиховим способностима. Дакле, све иде.

Постоје четири нивоа неприлагођености. Порекла - дно. Или, како се зове латентни. Он је имао готово никаквог утицаја на друштвене стабилности. Особа доживљава неприлагођености у нижем нивоу, не могу ни да погодим о томе. Сакривен је у својој подсвести.

Други ниво - пола. Ако је већ одређене промене дешавају. Али, биће исправније назвати пертрубатсииами. Јер настају и нестају.

Трећи ниво - стабилан улаз. Он је тај који одражава дубину од којих је довољно да се пробије претходне адаптивне механизме и односе. Он је значајно утиче на јавни живот.

А последњи ниво - је утемељена неприлагођености. Случај када се манифестација народног незадовољства подразумева рад. Када се појави глобалне поремећаје друштвених заједница и институција.

Што је најважније, социјалне тензије у друштву може да испуни два улоге. Прво - деструктивна. То је, када је напон на државе, владе, привреде и народа погубан утицај. А други - конструктивна. У том случају, само затезање мобилише да превазиђу тешкоће. Али у једном и у другом случају, изазива јаку мотивацију. Тешко је тврдити.

razlozi

Они такође треба рећи више. Ситуација социјалне напетости се разликују, али већина нас, ова појава је у области радних односа. Штавише, понекад тим све постаје толико лоше да постаје јасно како се ствари слегну и да доведе у нормалу. И то је могуће? Заправо, да, али морате бити свесни суштине овог феномена. Затим, да се спречи уништавање структуре неће успети.

Узроци социјалне тензије могу доћи, како унутар тако и изван. Прво, хајде да окренемо прву категорију.

Интерни фактори - максимални ниво незадовољства запослених у компанији и услови рада организације, управљања и стварне производње. Манифестација равнодушности и апатије такође могу да утичу на раст напетости, као иу колективно доминацију негативних емоција. Наравно, то има неповољан психолошку атмосферу у тиму. Ово је у супротности, неслагања, неспоразума. Ако међу радницима је веома висок промет од особља, такође треба очекивати напетост. А када је управљање губи иницијативу у управљању ситуације, такође није крај свега доброг.

Спољни узроци социјалних тензија више глобална, јер утиче на све, а не само производња особља. Међу њима су пораст криминала, негативан природни прираштај, економски диференцијацију, повећање броја развода, самоубистава и маргинализовани у друштву.

правилност

На њему такође треба рећи неколико речи, додиривање пажњу на проблем социјалне тензије. Образац постоји, а то се манифестује на неколико начина.

Дакле, што више неравномерна расподела материјалних ресурса се дешава, то више постаје сукоб интереса. Посебно се то односи на запослене и менаџере. Ако, рецимо, повећање плата није фер за годину дана, а не плаћају премију, а шеф новог "Мерцедес", онда наравно, особље добре речи неће рећи о томе. И успут, боље радници свесни својих слобода, права и интереса, више су у питање законитост расподјеле облика ресурса.

То није све, у вези са овим сфери социјалних тензија. Јачи особље у питање законитост расподеле средстава, већа је вероватноћа да ће отвореног сукоба између њих и газде. И што је већа њихова идеолошка уједињење (на пример, многи од запослених су чланови Комунистичке партије), боље њихова структура је развијена. То значи да ће се колективно пре или касније појавити вође. То би подразумевало поларизацију на (опозиција) радника и менаџера.

И боље ће бити њени резултати, јачи лидери ће се трудити да у потпуности оствари циљеве, а не делимичну победу. Предмет у потпуности описане обрасци нивоа социјалне тензије достиже значајне висине. Обично поравнати компромис сукоба. Осим, наравно, сви учесници су паметни. У супротном, систем, као и производњи пада.

предузете акције

Па, фактори друштвених тензија у предузећу рада је сасвим јасно и очигледно. Ретко где се испоставља да их потпуно избегнете. У неким случајевима, постоје разлике по основу вредности - најважнији ставова. И они су тешко решити. У другим случајевима, главни разлог - то је материјал компонента. Ако је проблем у медијима, онда је много лакше решити.

Али у сваком случају, испражњеног тензије доприносе конкретним акцијама. У том случају, они узимају раднике. Најчешће, они једноставно одбијају да предузму акцију. Од штрајкова, на пример. Чешће него не из страха или несигурности. Зато што су реши проблем другачије - у потрази за још један посао, отпуштени масовно, су тужили. Ова умерена стратегија.

Наредни облик деловања зове одбрамбени. У том случају, запослени противе власти. Ово је тешко протест, јер обично се завршава на уобичајен спору. Опет, разлог лежи у страху и сумња о ефикасности акција.

Више резултата може се постићи ако се користи од заштите професионалних интереса државе. Шта мислиш? Заједно са руководством протестног деловања против државе. Њихова ефикасност зависи од скали, односно колико је важна предузећа протестанти и колико људи у вези са својим акцијама.

Ово друго форма - тзв координацију покрета. То је симбиоза активних протеста да заштите своје интересе. Тако често смоотхед социјалних и економских тензија. Када су људи спремни да ураде све да постигне резултате у њихову корист.

Социјалне тензије - То је нужност

Чудни звуци? Можда, али је. Наравно, раст социјалних тензија - то је лоше. Али све у умереним количинама је потребно. И то је као добро. Али не на трајној основи.

Дакле, шта то значи? Чињеница да је нека особа, доживљава мало социјалне тензије, доживљава га као стрес. Суочени са њим, он је навикавање на ову појаву. Једноставно речено, он је произвео "имунитет". Али то је неопходан део културе. Ако, на пример, у друштву које је нешто изненада деси глобална, људи неће бити шокиран. Они само коментар на догађај на следећи начин: ". Па, то је очекивано" И пошто живимо у историјском времену, такви примери дешавају пред нашим очима. Међутим, на глобалном нивоу.

Узмимо, на пример, улазак на Криму у Русију. Можда за неке је то било изненађење, али генерално, гледа се развој политичке ситуације, овај инцидент заиста се може очекивати.

напряженность уже давно «встроена» в цивилизованные процессы, и он будто бы пронизывает собой всё мировое сообщество. Тако да социјалне тензије су одавно "уграђена" у цивилизованом процесу, а он је наводно прожима целу светску заједницу. А у неким случајевима, да мобилише друштво повећава одређене процесе. Светао позитиван примјер - еколошки покрет.

Државни ниво

Многи фактори социјалне тензије су наведени. Али је потребно да се врати на тему државе, владе и привреде. И подићи пажњу позадину и локалне узроке који су изазване због узрока социјалних тензија. Они имају одређену вредност.

Стога, позадина разлози произилазе из типичних условима који владају у скали од државе или њених региона. Локални појављују на местима мањим површинама (градови, окрузи, објеката и сл. Д.).

У сваком случају, у овим временима кризе људи су омогућили јаку психолошку одбрану. И које су последице социјалних немира? Они су озбиљни. Можете видети како су људи деваивирао своје понашање, ту је апатија и расте неповерење према власти. Многи људи покушавају да побегну - део друштва (на срећу мала) постаје окорели пијаница, почиње да користи дрогу, се укључе у порно филмовима, а не само. Други наћи заштита се манифестује у више позитиван начин - они почињу да се надају чуду, обратите цркву. Неки такође покушати да побегне, показује агресију. Ово је горе, јер људи губе значај, почињу да траже непријатеље, а многи су толико паничите да чак могу да почну да уништи оне који изгледа да им сумњиво.

ширење

Нажалост, социјалне тензије тежи да се шири са невероватно великом брзином. Пореклом на једном месту, да ће брзо расти и покривају целу област, што је могуће. Узмимо, на пример, оно што се сада дешава у свету. У свим земљама! Али пре само неколико година, наша планета је била релативно мирна и стабилна.

Најстрашнији ствар - када постоји тзв кување синдром. То је ситуација у којој људи и друштво не може да промени тренутну слику света на било који начин. Генерално. То су ситуације када све измакне контроли. И последице у виду масовне незадовољства Чини се да су највише безопасно. Јер она почиње да се појави феномена као што су себе запали, демонстрација, грађанске непослушности, штрајковима глађу.

напряженность и какие именно формы она принимает, зависит от того, умышленно ли она подогревается или стихийно. Колико брзо развија социјалне тензије и које формирају потребно зависи од тога да ли је намерно греје или спонтано. На жалост, ова појава се често активира. Коме је потребан - то је друго питање. Али, ако је напетост развила сама по себи, а затим начин његове дистрибуције и испоруке је предлог и инфекција. У принципу, психолошки утицај. Обично се завршава све масовну апатију и депресију. Зашто? Само људи су уморни. Као њихове акције не дају резултате. Неко губи смисао живота. Други - њихови изгледи. Други се помире са реалношћу. Четврто баци све и оде у потрази за бољим животом. Остатак пад у астхениц синдрома (стање праћено тешким слабости, емоционалних поремећаја и недостатка ефикасности).

резултат

Шта можемо рећи у закључку? напряженность – это хаос. Глобал социјалне тензије - је хаос. То може довести до непредвидљивих последица. Ако ова појава носи привремени карактер (као у случају сукоба надређени и подређени), а затим, као по правилу, ништа страшно дешава. На крају крајева, сви смо ми људи и члан друштва. Састоји се од различитих појединаца са различитим личностима, вредности, погледа на свет, однос према свету. И конфликт, контрадикција - нормална појава. Главна ствар да је тензија није прелазила. Али то зависи од људи.